W piśmie przesłanym do ZZPiP czytamy, - zgodnie z art. 2 ustawy z dnia 13 marca 2003 roku, o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn nie dotyczących pracowników (Dz.U. Z 2003, Nr 90, poz 844 z późn. zmianami) spółka Arion zamierza dokonać pracownikom ARION Zespół Opieki Zdrowotnej w Biłgoraju zmiany umów o pracę w części dotyczącej wymiaru czasu pracy i wynagrodzenia - pisze dyrektor Karol Stpiczyński.

W wystosowanym piśmie czytamy również, iż wypowiedzeniami zmieniającymi objęte zostaną wszystkie grupy zawodowe w liczbie 606 pracowników i polegać będą na obniżeniu wymiaru zatrudnienia o 0,3 etatu i jednoczesnego obniżenia o 0,3 wysokości wynagrodzenia w grupie zawodowej lekarzy, pielęgniarek i położnych.Obniżenia będą obejmować również 0,4 etatu z jednoczesnym obniżeniem o 0,4 wysokości wynagrodzenia w pozostałej grupie zawodowej. Zlikwidowane zostaną także dodatki do wynagrodzenia zasadniczego z wyłączeniem dodatku stażowego.

Przyczynę, jaką w związku z zamierzonymi zmianami warunków umowy o pracę podaje Arion, są względy ekonomiczne i organizacyjne. - Zmierzają one do obniżenia wysokich kosztów zatrudnienia oraz dostosowania struktury i liczby pracowników do potrzeb związanych z realizacją świadczeń zdrowotnych - czytamy w piśmie.
Pismo informacyjne oprócz ZZPiP otrzymał również Powiatowy Urząd Pracy w Biłgoraju. O komentarz w związku z pismem jakie otrzymały ZZPiP zapytaliśmy przewodniczącą związków. - Pismo otrzymaliśmy 3 listopada. Przekazałam je pozostałym związkom zawodowym. Oficjalne stanowisko ZZPiP zostanie przekazane w poniedziałek 8 listopada. Na obecną chwilę pismo to nie wymaga żadnego komentarza - powiedziała Gazecie Biłgorajskiej Dorota Flor, przewodnicząca ZZPiP w Biłgoraju.